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4 Métricas ágeis para a equipe de desenvolvimento

As métricas ágeis são indicadores-chave que ajudam o líder da equipe a organizar o processo de desenvolvimento. Por exemplo, as métricas do Scrum permitem determinar a velocidade da equipe e a taxa de conclusão das tarefas em um sprint, e as métricas do Kanban permitem determinar quanto tempo as tarefas passam em diferentes status.

“As equipes ágeis coletam métricas por um motivo – é como um check-up regular. As métricas as ajudam a entender como as coisas estão indo, onde podem surgir problemas e o que precisa ser melhorado. Sem elas, é como se a equipe estivesse andando com os olhos fechados, e as métricas ajudam a identificar e resolver dificuldades nos processos a tempo.”

-Ksenia Filippova, Proprietária de Produto SimpleOne SDLC

Falamos sobre importantes métricas de desenvolvimento ágil e como trabalhar com elas no SimpleOne SDLC.

Métricas do Scrum

Scrum é uma das estruturas mais populares Agile que usa várias métricas específicas para avaliar o desempenho da equipe e o progresso do projeto. Essas métricas ajudam a equipe e as partes interessadas a ter uma visão clara do desempenho e a identificar áreas de melhoria.

Velocidade da equipe (Velocity)

A Velocidade da equipe indica quantos Story Points uma equipe pode concluir durante um sprint. O Story Point é uma unidade de medida para estimar a dificuldade de uma tarefa. A métrica deve ser usada no planejamento de sprints futuros e na previsão de datas de conclusão do projeto.

Velocidade = soma dos Story Points de todas as tarefas de sprint concluídas

No gráfico:

  • Eixo X – sprints;
  • Eixo Y – número de pontos de história;
  • Primeira coluna do gráfico – quantos Story Points a equipe planejou cumprir durante o sprint;
  • segunda coluna no gráfico – quantos Story Points a equipe planejou cumprir durante o sprint;
  • segunda coluna – quantos Story Points a equipe conseguiu realizar.

A velocidade deve ser vista como uma tendência, não como um valor absoluto, pois pode variar de sprint para sprint. Os dados de vários sprints ajudarão a planejar as próximas iterações – quanto mais dados, mais precisamente a equipe poderá realizar os objetivos do sprint e executar os planos de forma previsível.

Tarefa Burndown (Gráfico Burndown)

O gráfico Burndown é um gráfico que mostra quanto trabalho resta para ser feito em um sprint e quanto trabalho já foi feito, como o trabalho está sendo amortizado uniformemente em toda a equipe.

  • o eixo X exibe os dias do sprint;
  • no eixo Y – Pontos da história;
  • a linha de trabalho ideal mostra o “esgotamento da tarefa”;
  • a linha real mostra o progresso real da equipe;

O gráfico de burn-in da tarefa ajuda a equipe a acompanhar o progresso e determinar se o trabalho nas tarefas do sprint está progredindo conforme planejado. Desvios significativos da linha real em relação à linha ideal indicam problemas no planejamento – a equipe levou muito mais ou menos tarefas para o sprint do que o necessário.

Métricas Kanban

Kanban é um método de gerenciamento de desenvolvimento ágil. O trabalho Kanban usa um conjunto de métricas para acompanhar a produtividade da equipe e encontrar gargalos nos processos. Essas métricas se concentram no pipeline de desenvolvimento do trabalho e no tempo de conclusão da tarefa.

Tempo de ciclo

A taxa de transferência mede o tempo que uma tarefa passa em desenvolvimento ativo – nos sistemas de gerenciamento de desenvolvimento, esses são os status de “Em andamento” a “Concluído”. Ao contrário do tempo de execução, ele não leva em conta o tempo de espera antes do início do trabalho em uma tarefa.

Tempo do ciclo = data de transição da tarefa para o status “Concluído” – data de transição para o status “Em andamento”

Essa métrica permite avaliar a velocidade da equipe e a eficiência do processo de desenvolvimento. Uma diminuição no tempo de ciclo geralmente indica um aumento na produtividade da equipe.

Acumulação de tarefas (diagrama de fluxo cumulativo)

O Diagrama de fluxo cumulativo (CFD) é um gráfico que mostra o número de tarefas em diferentes estados (por exemplo, em andamento, revisado, concluído) ao longo do tempo.

  • O eixo X exibe o tempo (dias ou semanas)
  • O eixo Y exibe o número de tarefas
  • Cada status de tarefa é representado por uma área separada no gráfico

Esse gráfico visualiza o fluxo de trabalho para revelar gargalos no processo. As áreas em expansão no gráfico indicam o acúmulo de tarefas em um determinado estado, o que pode sinalizar problemas.

O lead time e o tempo de ciclo também podem ser estimados usando CFD:

  • Lead Time – em toda a largura do gráfico: a distância horizontal entre o momento em que uma tarefa aparece no sistema (a linha inferior do gráfico) e o momento em que ela termina (a linha superior) mostra o tempo médio para uma tarefa percorrer todo o sistema;
  • Tempo de ciclo – na linha vertical do gráfico entre as linhas “Em andamento” e “Concluído”: quanto maior essa área, mais tempo as tarefas passam em desenvolvimento ativo.

SimpleOne SDLC para gerenciar o desenvolvimento ágil

O controle das tarefas e a análise das métricas podem ser feitos em um sistema de gerenciamento de desenvolvimento de soluções e produtos de software baseado em metodologia ágil. Por exemplo, a solução SimpleOne SDLC inclui todas as métricas acima – no módulo Reporting, é possível criar gráficos por equipe, produto, projeto ou conjunto de tarefas.

A plataforma low-code do SImpleOne também pode ser usada para criar diferentes tipos de relatórios:

  • histograma;
  • diagrama de círculos;
  • indicador de seta;
  • indicador numérico;
  • escala de tempo;
  • diagrama de tendências;
  • lista;
  • tabela resumida;
  • mapa de calor;
  • tabela de múltiplos níveis.

Por exemplo, um líder de equipe pode criar um gráfico de pizza que mostre a distribuição de tarefas por diferentes status: em andamento, coordenadas, concluídas etc. Esse gráfico seria interativo, com suporte à análise de detalhamento, permitindo que o líder da equipe analise os dados, passando do quadro geral para informações mais detalhadas.

Usando a funcionalidade de detalhamento, o líder da equipe pode ir a níveis mais profundos de detalhes. Por exemplo, para identificar as causas dos atrasos no desenvolvimento, um líder de equipe pode:

  1. Comece com um gráfico de pizza geral que mostra a distribuição de todas as tarefas por status para o sprint atual.
  2. Clique no segmento “Em andamento” e veja uma lista de todas as tarefas com esse status.
  3. Selecione um tipo específico de tarefa (por exemplo, “Desenvolvimento de funcionalidade”) para análise adicional.
  4. Vá para a lista de membros da equipe que têm tarefas desse tipo em andamento.
  5. Selecione um tipo de tarefa específico (por exemplo, “Desenvolvimento de funcionalidade”) para análise posterior.
  6. Selecione um desenvolvedor específico e veja detalhes de suas tarefas atuais, incluindo o tempo gasto no status atual.
  7. Selecione um desenvolvedor específico e veja os detalhes de suas tarefas atuais.

Essa abordagem permite que o líder da equipe crie rapidamente o conjunto necessário de relatórios e métricas sobre a equipe, o que é especialmente útil para identificar gargalos no processo de desenvolvimento e tomar decisões informadas para otimizar o desempenho da equipe. A análise detalhada permite explorar os dados de progresso do desenvolvimento em várias dimensões sem criar muitos relatórios separados.

Currículo

As métricas ágeis são uma ferramenta poderosa para avaliar e otimizar os processos de desenvolvimento de produtos de TI. As métricas permitem que as equipes obtenham informações valiosas sobre o desempenho, identifiquem gargalos e tomem decisões informadas.

É importante lembrar que as métricas ágeis não são um fim em si mesmas, mas um meio de melhorar os processos, e devem ser usadas no contexto das especificidades de cada equipe. Soluções como o SimpleOne SDLC podem facilitar muito o trabalho com as métricas por meio de ferramentas de visualização e análise. Isso permitirá que a equipe se concentre no que mais importa: criar um produto de qualidade.

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